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　　強(qiáng)化干部培訓(xùn)提升管理水平———重泵公司召開(kāi)管理干部研修會(huì)
　　
　　為進(jìn)一步增強(qiáng)重慶水泵廠有限責(zé)任公司的持續(xù)盈利能力，提高企業(yè)管理水平和執(zhí)行力，全面打造公司管理團(tuán)隊(duì)，4月12日下午，重泵公司召開(kāi)管理干部研修會(huì)。
　　
　　重慶市正登企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司顧問(wèn)陳品宜應(yīng)邀授課，此次培訓(xùn)以“我們的之路”為主題，圍繞‘公司戰(zhàn)略發(fā)展方向的互動(dòng)決策’和‘階段盈利目標(biāo)與全員薪酬提升計(jì)劃’兩個(gè)議題開(kāi)展，分為小組討論、觀點(diǎn)總結(jié)、點(diǎn)評(píng)打分三個(gè)階段，zui后4個(gè)小組各選出2名參培人員對(duì)參培情況談體會(huì)。
　　
　　培訓(xùn)中，陳顧問(wèn)將理論知識(shí)與公司實(shí)際演繹，采用頭腦風(fēng)暴的方式，讓參培人員結(jié)合自身崗位，站在全局的高度思考公司的發(fā)展方向和目標(biāo)。不同的觀點(diǎn)對(duì)公司發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行了多角度的分析，智慧碰撞的火花為重泵公司的未來(lái)勾勒出美好的藍(lán)圖。其精彩的授課方式，讓參加培訓(xùn)的人員在輕松愉悅的培訓(xùn)氛圍中進(jìn)一步明確了提升管理水平、進(jìn)行充分的學(xué)習(xí)、作出科學(xué)決策的重要性，同時(shí)，也增強(qiáng)了時(shí)不我待的緊迫感和舍我其誰(shuí)的主人翁意識(shí)。
　　
　　會(huì)上，公司董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記陳晴在總結(jié)講話時(shí)指出，此次培訓(xùn)對(duì)梳理公司的戰(zhàn)略發(fā)展定位起到了良好的促進(jìn)作用，同時(shí)，為公司管理資源的提升作出了積極的探索，進(jìn)一步增強(qiáng)了對(duì)公司管理團(tuán)隊(duì)的信心。
　　
　　公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門中層管理干部、車間計(jì)劃員共51人參加了培訓(xùn)研修會(huì)，會(huì)議歷時(shí)2小時(shí)圓滿結(jié)束。